Przejdź do treści
Menu

BaltUSA UAB

★☆☆☆☆ 1.3 (3 opinii)
Kraj: Litwa
Adres: Žalgirio g. 92, LT-90303 Vilnius 

Analiza AI opinii

BaltUSA UAB otrzymuje przytłaczająco negatywne opinie od kierowców, którzy zgłaszają poważne wyzysk finansowy i oszukańcze praktyki zatrudnienia. Kierowcy konsekwentnie ostrzegają przed pracą dla firmy ze względu na systematyczne kradzieże wynagrodzeń, fałszywe dokumenty i oszukańcze schematy płatności. Główne problemy obejmują certyfikaty zawodowe Code 95 pobierane w wysokości 500 euro, których kierowcy nigdy nie otrzymują, opłaty za uszkodzenia pojazdów w wysokości 200 euro za zadrapanie, które często prowadzą do negatywnego lub zerowego końcowego wynagrodzenia przy odejściu, oraz brak wypłaty obiecanego końcowego wynagrodzenia przy zwolnieniu. Firma została oficjalnie ogłoszona bankrutem w październiku 2022 roku, ale nadal działa i rekrutuje nowych kierowców z umowami o pracę formalnie wydawanymi przez Baltusa, podczas gdy kierowcy faktycznie pracują dla innych firm, takich jak Hegelmann, w ramach fałszywych stosunków pracy. Postacie zarządzające (dyrektorzy Andrey i Slava) są opisywane jako nieodpowiedzialne i całkowicie obojętne na uzasadnione skargi i obawy kierowców. Kierowcy zgłaszają agresywny mikrozarządzanie, w którym menedżerowie stale wykonują nękające telefony podczas obowiązkowych okresów odpoczynku i przerw, powodując poważny stres emocjonalny i wyjątkowo złe warunki pracy podczas ich zadań.

Zalety

  • Firma oferuje stanowiska pracy i wynagrodzenie
  • Dostęp do długodystansowych tras europejskich i zadań
  • Doświadczenie w międzynarodowych przewozach ciężarowych

Wady

  • Systematyczne kradzieże wynagrodzeń poprzez ukryte opłaty (€500 za kod 95, €200+ za szkody, zatrzymane końcowe wypłaty)
  • Oszukańcze zatrudnienie z fałszywymi dokumentami i operacjami przez firmy-pustaki (umowy przez Baltusa, praca dla Hegelmann)
  • Działalność pomimo ogłoszenia bankructwa w październiku 2022 roku z kontynuacją wykorzystywania kierowców
  • Niereagujące i lekceważące zarządzanie odmawiające rozwiązywania problemów kierowców
  • Agresywny mikrozarządzanie z ciągłymi nękaniem przez menedżerów podczas obowiązkowych okresów odpoczynku

Opinie użytkowników (0)

Будьте першим, хто залишить відгук!

AI summary is based on analysis of 11+ reviews from various sources.