Ramrenta UAB

Ramrenta UAB doświadcza skrajnie spolaryzowanych opinii kierowców. Zdecydowana większość recenzji dokumentuje poważne zarzuty dotyczące niewłaściwego postępowania kierownictwa, w tym systematycznej kradzieży paliwa, gdzie menedżerowie rzekomo spuszczają paliwo z pojazdów i obciążają kierowców 50% kosztów paliwa, oraz kradzieży wynagrodzeń poprzez nieudokumentowaną „pracę na czarno”, co skutkuje otrzymywaniem przez kierowców połowy lub mniej należnych zarobków. Potrącenia dokonywane są za paliwo, czas jazdy na biegu jałowym oraz rzekome uszkodzenia pojazdu. Okresy umów są długie (około 6 miesięcy), a nagromadzone naruszenia przepisów ruchu drogowego mogą uniemożliwić kierowcom zatrudnienie w innych firmach. Jeden doświadczony kierowca z 3-letnim stażem przedstawił odmienną perspektywę, twierdząc, że traktowanie odpowiada etyce pracy, spory są rozwiązywane (choć powoli), a zatrudnienie jest możliwe dla sumiennych pracowników. Kierownictwo potwierdziło zarzuty i skierowało rozwiązywanie sporów do oficjalnych kanałów Inspekcji Pracy. Odnotowano znaczące zmiany personalne w kierownictwie, a konkretne osoby są oskarżane o korupcję i praktyki przymusu.