ISMA UAB

Компанія ISMA UAB отримала виключно негативні відгуки водіїв із серйозними претензіями щодо практики оплати праці та доброчесності керівництва. Кілька водіїв повідомляють, що директор Ремігіаус застосовує несправедливі методи розрахунку зарплати, утримує заставу (700 EUR), яка не повертається після звільнення, а також затримує виплату першої зарплати до другого місяця роботи. Водії також повідомляють, що компанія не зараховує дні від'їзду та приїзду до оплачуваного робочого часу, фактично обраховуючи їх на два дні за кожну ротацію. Серед інших порушень — відсутність виплат лікарняних при травмах, отриманих на виробництві, застарілий перерахунок оплати з литовських літів у євро за невигідним курсом, а також надмірний контроль за витратами пального. Схоже, що компанія систематично занижує оплату праці водіїв різними бухгалтерськими методами. Судячи з повідомлених випадків, умови праці є незадовільними, а керівництво характеризується як жадібне та ненадійне у питаннях виплати зароблених коштів.