REGESTA — це польська транспортна компанія, про яку водії залишають лише негативні відгуки. З 2 квітня 2024 року компанія запровадила систему оплати праці залежно від результатів, що вимагає від водіїв долати в середньому понад 500 км щодня для отримання стандартної європейської доплати в розмірі 62 євро. Надійність виплат є критичною проблемою: водії повідомляють про регулярні затримки зарплати до 7 днів, незважаючи на умови контрактів. Компанія виплачує аванси 10-го числа, а офіційну щомісячну зарплату — 20-го, але часто порушує ці терміни без чітких каналів зв'язку. Водії повинні відпрацювати 6 тижнів, перш ніж отримають повну зарплату та добові, що створює значні фінансові труднощі. Вантажівки обладнані системами моніторингу (датчиками), які відстежують ефективність споживання палива, час простою та характер гальмування, створюючи тиск для економного водіння. Комунікація з керівництвом на низькому рівні: водії змушені щодня зв'язуватися з менеджерами лише для того, щоб почути туманні обіцянки оплати «сьогодні або завтра». Один серйозний інцидент стосувався ймовірної крадіжки водієм REGESTA (номерний знак SKL 30290), який намагався вкрасти дзеркало з кабіни іншого водія. Загалом водії описують погіршення умов праці та заявляють, що не рекомендують цю компанію.
Переваги
Без відрахувань за пальне із заробітної плати
Авансові виплати доступні 10-го числа кожного місяця
Робота на далеких дистанціях (можлива 6-тижнева ротація)
Недоліки
Хронічні затримки виплати заробітної плати до 7 днів, незважаючи на контракти
Система оплати праці залежно від результатів, що вимагає щоденного мінімуму 500+ км
Затримка добових та надбавок (через 1-2 тижні після подання документів CMR)
Інвазивні системи моніторингу транспортних засобів, що відстежують час простою, гальмування та споживання палива
Погана комунікація з боку керівництва та недоступність бухгалтерії
Випадки крадіжок працівниками, що свідчать про проблеми з безпекою/культурою
Відгуки користувачів (0)
Будьте першим, хто залишить відгук!
AI аналіз базується на 11+ відгуках з різних джерел.