Перейти до вмісту
Menu

LTM Express Sp. z o.o.

☆☆☆☆☆ 0.0 (6 відгуків)
Країна: Польща
Адреса: Falencka 1B, 05-090 Janki 
Веб-сайт: ltmexpress.pl

Аналіз відгуків

LTM Express отримує переважно негативні відгуки від водіїв щодо умов праці та управлінських практик. П'ять із шести рецензій оцінюють компанію в нуль зірок, із постійними скаргами на утримання із заробітної плати, організаційні збої та недотримання норм робочого часу.

Найсерйозніші скарги стосуються оплати праці: водії повідомляють, що обіцяна заробітна плата не виплачується в повному обсязі. Водії з сертифікатом ADR, які починають із 1970 євро, отримують лише 1770 євро через нерозголошені щомісячні відрахування в розмірі 30 євро за обов'язкову реєстрацію, що утримуються без згоди працівника. Очікуване підвищення до 2400 євро досягається лише через 1–1,5 року. Молоді водії зазнають непропорційного тиску з боку диспетчерів, які нібито створюють ситуації, що змушують до порушень тахографа та недостатнього часу для розвантаження на зупинках.

Логістичні збої посилюють труднощі водіїв: транспортні документи не готуються заздалегідь, що змушує водіїв їздити до Варшави перед відправленням. Тривале очікування на французьких базах (3–4 тижні) обмежує водіїв тісними умовами проживання в причепах, де вони сплять у вантажівках та самостійно оплачують харчування. Один семирічний співробітник спростовує ці твердження, посилаючись на заробітну плату 2800 євро та стверджуючи, що компанія дотримується домовленостей — однак ця думка меншості різко контрастує із загальною картиною скарг в інших відгуках, що вказує на серйозні системні проблеми з прозорістю керівництва та повагою до водіїв.

Переваги

  • Стабільна довгострокова зайнятість (свідчення працівника з 7-річним стажем)
  • Конкурентна заробітна плата зрештою сягає 2800€ після набуття стажу
  • Багаторівнева прогресія контракту з отриманням сертифікації ADR
  • Міжнародні маршрути по всій ЄС, включаючи роботу у Франції

Недоліки

  • Приховані відрахування із зарплати (щомісячний реєстраційний збір 30€ утримується без згоди)
  • Обіцяна заробітна плата не виплачується; підвищення до 2400€ затримується на 1–1,5 року
  • Неорганізована підготовка документів змушує водіїв обов'язково їздити до Варшави перед виїздами
  • Низькі стандарти проживання (старі причепи, водії змушені тижнями спати в кабінах)
  • Диспетчери заохочують порушення тахографа та створюють тиск часу, що призводить до порушення правил
  • Висока плинність кадрів із задокументованою відсутністю поваги до водіїв

Відгуки користувачів (0)

Будьте першим, хто залишить відгук!

AI аналіз базується на 6+ відгуках з різних джерел.