Przejdź do treści
Menu

Transkor S.p Z.o.o

☆☆☆☆☆ 0.0 (13 opinii)
Kraj: Polska
Adres: Kondrackiego 12, 21-400 Łuków 
Strona www: transkor.eu

Analiza AI opinii

Transkor S.p Z.o.o otrzymuje przytłaczająco negatywne opinie od kierowców, z jednomyślnymi ocenami 0/5. Główna skarga dotyczy zwodniczych praktyk rekrutacyjnych — firma prezentuje się korzystnie podczas rozmów telefonicznych, lecz po zatrudnieniu narzuca surowe warunki. Wszyscy nowi pracownicy muszą odbywać obowiązkowe nieodpłatne staże trwające od 5 dni do 6 tygodni, niezależnie od doświadczenia zawodowego. Warunki pracy naruszają standardy prawa pracy — kierowcy regularnie pracują ponad 90 godzin, przekraczając przepisy UE. Naliczanie wynagrodzenia jest nieprzejrzyste; kierowcy muszą przejechać ponad 11 500 km, aby otrzymać standardową stawkę godzinową. Firma potrąca wynagrodzenie za korzystanie z klimatyzacji podczas postoju i odmawia pokrycia obowiązkowych opłat parkingowych. Niezawodność operacyjna jest niska — pojazdy zastępcze często nie przyjeżdżają zgodnie z harmonogramem, zmuszając kierowców do czekania nawet 7 godzin. Odpowiedzialność za konserwację sprzętu spoczywa na samych kierowcach, przy minimalnym wsparciu ze strony firmy. Choć obecni pracownicy zauważają, że traktowanie jest indywidualne, ostatnie kierownictwo stało się coraz bardziej krytyczne. Powszechna opinia ujawnia znaczne rozbieżności między obietnicami rekrutacyjnymi a rzeczywistymi warunkami zatrudnienia, w połączeniu z naruszeniami prawa pracy i błędami w zarządzaniu operacyjnym.

Zalety

  • Firma prowadzi działalność z wieloma aktywnymi zatrudnionymi kierowcami
  • Współpracuje z różnymi typami sprzętu, w tym z naczepami chłodniczymi i specjalistycznymi
  • Indywidualne traktowanie i wynagrodzenie mogą się korzystnie różnić w zależności od osobistych okoliczności

Wady

  • Obowiązkowy bezpłatny staż trwający 5–6 tygodni dla wszystkich pracowników niezależnie od doświadczenia
  • Naruszenia prawa pracy: czas jazdy regularnie przekracza normę 90 godzin
  • Oszukańczy rekrutacja: obietnice składane podczas zatrudnienia nie odpowiadają rzeczywistym warunkom
  • Niska niezawodność operacyjna: brak pojazdów zastępczych powoduje oczekiwanie ponad 7 godzin
  • Nieprzejrzysty system wynagrodzeń wymagający nadmiernego przebiegu (ponad 11 500 km) do obliczenia standardowej stawki

Opinie użytkowników (0)

Будьте першим, хто залишить відгук!

AI summary is based on analysis of 13+ reviews from various sources.