Transfera UAB

Transfera UAB представляет собой крайне поляризованную рабочую среду с резкими контрастами в опыте водителей. Один водитель со стажем работы в один год сообщает о положительном опыте, хваля качество управления и своевременные выплаты, и заявляя о своем удовлетворении после 5 лет работы в европейских грузоперевозках. Однако подавляющее большинство отзывов (10 из 11) носят резко критический характер. Водители постоянно сообщают об ухудшении условий труда, ссылаясь на микроменеджмент со стороны диспетчеров и таких руководителей, как Эдвардас, которые отслеживают незначительные задержки или несанкционированные остановки. Организация работы хаотична, с длительными периодами планирования и поздними выездами (выезды в пятницу в 20:00-21:00). Состояние микроавтобусов плохое — машины грязные, нет кондиционеров, а водители сообщают о длительном отсутствии на базе (до воскресенья/понедельника). Трудовые стандарты вызывают вопросы: водители заявляют о неоплачиваемых отпусках, принудительном нарушении трудового законодательства и недостаточных периодах отдыха (упоминаются две последовательные 24-часовые смены). Утверждается о проблемах с выплатами и соблюдением налогового законодательства, при этом руководство якобы поощряет манипуляции с тахографами для обхода правил. Общение со стороны руководства пренебрежительное по отношению к проблемам водителей, а диспетчеры проявляют мало уважения к благополучию сотрудников.