Avimex wird auf Basis dieser Fahrerbewertungen als einer der schlechtesten Arbeitgeber im Bereich des LKW-Transports dargestellt. Mehrere Fahrer berichten von systematischem Lohnbetrug, bei dem Arbeitnehmer ihr Gehalt für den letzten Monat nicht erhalten oder monatelang nicht ausgezahlt werden – ein Fahrer aus Saporischschja soll angeblich drei Monate lang kein Gehalt erhalten haben. Das Unternehmen soll illegale Praktiken anwenden, darunter Manipulationen am Tachographen (Magnete und Abschaltvorrichtungen zur Deaktivierung der elektronischen Aufzeichnung), Fahren ohne ordnungsgemäße Dokumente oder erforderliche Lizenzen (Rote Karte, Karte 95, psychologische Tests). Fahrer beschreiben Verstöße gegen das Arbeitsrecht in Bezug auf Arbeits- und Ruhezeiten sowie Misshandlungen, die an Missbrauch grenzen. Die Geschäftsführung unter der Leitung von Pawel soll Fahrer einschüchtern und bedrohen, die sich beschweren oder illegale Aufgaben ablehnen. In mehreren Bewertungen wird erwähnt, dass das Unternehmen Arbeiter am Zahltag als „Diebe“ bezeichnet, um die Nichtauszahlung des Lohns zu rechtfertigen. Arbeitnehmer sollen gezwungen werden, ohne Entschädigung zu kündigen, und in einigen Fällen mit Gewalt gedroht bekommen. Die Bewertungen beschreiben durchgehend ein Ausbeutungssystem ohne rechtlichen Schutz oder Rechenschaftspflicht.
Vorteile
Dies ist eine Zusammenfassung von Bewertungen von Fahrern über ein Transportunternehmen. Behalten Sie einen informativen und professionellen Ton bei. Regelmäßige Arbeitsverfügbarkeit für angestellte Fahrer
Einsätze auf mehreren Strecken
Beschäftigungsmöglichkeiten verfügbar
Nachteile
Dies ist eine Zusammenfassung von Bewertungen von Fahrern über ein Transportunternehmen. Behalten Sie einen informativen und professionellen Ton bei. Systematische Lohnbetrug und Nichtzahlung der Endgehälter
Illegale Manipulation des Fahrtenschreibers (Magnete/Abschaltungen), die zu Verstößen gegen Vorschriften führt
Arbeit ohne ordnungsgemäße Dokumentation, Lizenzen oder legale Beschäftigungspapiere
Verstöße gegen das Arbeitsrecht in Bezug auf Arbeits-/Ruhezeiten und Sicherheitsstandards
Drohungen, Einschüchterung und Misshandlung von Arbeitnehmern, die sich beschweren oder illegale Arbeit verweigern
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AI summary is based on analysis of 12+ reviews from various sources.